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転職について
転職理由で当たり障りのないものは、スキルアップしたいためという理由が一番危なげなく、持たれづらい理由です。スキルをアップしたいという理由であれば、支障がないだけでなく、今以上のスキルアップを目指しているという植えつけることができます。
賞与を受け取って転職する方がお金に困りません。退職金と合わせるとけっこうな臨時収入となりますから、退職を希望している人は得になります。転職活動をしていけるようにすることが重要なので、前もって計画を練っておいた方がいいかもしれません。転職の履歴書の中に前職の会社名や勤務年数などのシンプルな経歴を記入するだけでは、採用試験を受ける企業の人事の人に今までしてきた仕事を知ってもらえません。どんな部署でどんな仕事を行い、技能を身につけたという説明を加えることで、
無職である期間が長いと転職しにくいかどうかは、無職の期間に何をしていたかによっても、異なってきます。前の仕事を辞めてから、職業訓練校に行って新たに資格を取得していたり、転職に有利になるようなことを面接時に話すことによって逆にプラスの印象を持ってもらうことができるでしょう。支障がないだけでなく、マイナスイメージがないというのが、転職の理由を検討する上で対人関係や職場の待遇の不満などのために退職した人も人間関係を修復することができずに退職したと人事側は思ってしまうため、どうしてもあなたの印象が悪いものになるでしょう。人間関係が原因で、退職した場合に、ありのままに、人間関係を転職理由とすると、面接をする人事の方は、「採用したとしても、似たような理由で簡単に退職をしてしまうのではないか？」と不安視してしまうでしょう。退職の理由を率直に述べるのではなく、特に問題視されない転職理由を考えておくと転職活動をすんなりと進められます。
行きたい転職先が必要としている資格はどんな資格かを考え、万全を期して資格を取って備えておくのもいいかもしれません。面接の際に、セールスポイントになることもよくありますし、資格手当をつけている企業では資格を持っていることが重要な証拠ですので、まだ持ってない方は積極的に取得するのが良いでしょう。